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用工协议书

2024-03-05 来源:榕意旅游网

  甲方:

  乙方:

  __(以下简称甲方)与(先生/女士,以下简称乙方)双方经友好协商,本着自愿和平等的原则,一致达成下列条款:

  一、工作时间:

  每周半天。

  二、劳动报酬:

  依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币500元,每月20日发放上月整月工资;次月开始发放工资。

  三、劳动纪律:

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

  (二)发放工资含经营不善破产补偿、意外伤害、工伤赔付、节假日加班、社会保障交纳费、奖金及所有相关费用;

  (三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

  (四)乙方遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度。乙方如违反规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。

  四、合同解除:

  (一)乙方在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职,甲方无异议;但乙方辞职必须提前三天通知甲方,否则应承担违约责任。三天内,甲方如发现乙方不符合录用条件或不适宜甲方工作等情况的,可以随时终止试用,解除本合同,并不因此承担违约责任;工资按日工资结算。

  (二)严重违反劳动纪律或规章制度,对经济权益造成损害的,造成严重后果以及严重违背职业道德,造成极坏影响的`;

  (三)无理取闹、打架斗殴、严重影响工作秩序和社会秩序的;

  (四)盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;及其它违反国家法律规定的。

  (五)违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成经济损失的;

  五、其他:

  违约经济责任:十天工资为违约金。

  双方可客观情况发生了重大的变化时,友好协商变更相关内容。

  本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:

  乙方:

  电话:

  电话:

  年 月 日

  年 月 日

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