法律分析：劳动者就业登记证在原单位的，那么劳动者要单位人事部归还，不然，反映到劳动局解决。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第十七条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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