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隐患排查工作方案
隐患排查工作方案
一、目的
为了及时发现违反安全生产法律、法规、规章、标准规程和安全生产管理制度的行为，纠正生产经营活动中存在的可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷，针对公司季节性生产这一特点，特制隐患排查工作方案。
二、隐患排查范围
（1）安全生产法律法规、规章制度、操作规程的贯彻执行情况，应急预案完善、执行情况；
（2）推行“一岗双责”，完善安全生产责任制工作落实情况； （3）新建、改建、扩建工程项目的安全“三同时”（安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工和启用）执行情况；
（4）各种化学药品的使用、保管情况；
（5）安全生产设施、装备的完好状况及日常管理维护、保养情况； （6）各类场所防火、防盗设施的完好情况； （7）安全教育、安全培训情况； （8）各类危险建筑的修缮情况；
（9）事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况。 三、隐患排查方法
由公司安全生产领导小组牵头，专职安全部长具体组织实施，于每年3月份、6月份、9月份、12月份分别组织一次公司级别的隐患排查工作。通过安全安全检查形式进行排查
1、综合性安全检查：是以落实岗位安全生产责任制为重点，各专业共同参与的全面检查，公司级检查每年不少于四次；安全保卫部组织进行每
周的安全检查及节前安全检查。检查内容：
1）安全管理方面的主要内容：
（1）检查各级部门对安全生产工作的认识和公司安全活动的开展等； （2）检查安全职责和各项安全管理制度的执行情况，相关台账、记录的完成情况，安全基础工作的落实情况等；
（3）检查各部门管理人员的安全法规教育和安全生产管理的资格教育是否达到要求；检查员工的安全意识、安全知识教育，以及特殊作业的安全技术的教育是否达标。
2）现场安全检查主要内容：
（1）按照生产工艺、设备、电气、仪表、消防、工业卫生等专业的标准、规范、制度等要求，检查生产、储存、施工现场是否落实，是否存在隐患；
（2）检查各部门及个人的安全职责是否落实，检查员工是否认真执行各项安全生产纪律和操作规程；
（3）检查生产、检修、施工等直接作业环节各项安全生产保证措施是否落实。
2、节假日检查主要是节前对安全、保卫、消防、生产设备、备用设备、应急预案等进行的检查，特别是应对节日干部、检维修队伍值班安排和原辅料、备品备件、应急预案落实情况进行重点检查。
3、季节性检查：主要是根据气候变化的特点，由安全保卫部组织各有关专业和部门的人员参加的，对防火、防雨防洪、防雷电、防暑降温、防风工作等，进行预防性季节检查，具体检查内容见《季节性安全检查表》。
4、日常检查：安全生产领导小组每天到现场进行检查；生产岗位的员工上岗时，应认真履行岗位安全生产责任制，进行交接班检查和班中巡回
检查；部门管理人员要对本车间的安全生产和设备运行情况进行巡回检查，及时了解情况和处理问题；专业人员要在各自的业务范围内进行检查。
安全检查工作计划
序 检查类型 号 1 计划时间 责任部门 检查要求 备注 公司级每季度一次车综合检查 间每月一次 2 专业性检查 每半年一次 3 季节性检查 每季度一次 4 节假日检查 假前 2 天 以落实岗位责任制为重总经理 点，各专业共同参与的全 面安全检查 主要是对压力容器、危险物品、电气装置、机械设安全生产领备、建构筑物、安全装 导小组 置、防火、防毒、监测仪器等进行专业检查 根据季节特点对防火、防安全生产领雨防汛、防雷电、防暑降 导小组 温、防风及防冻保暖工作等进行预防性检查 对节假日前安全、保卫、安全生产领消防、生产物资准备、备 导小组 用设备、应急预案等方面的检查 车间 工作日对车间进行检查 5 日常检查 工作日 四、工作要求
1、加强领导，切实落实责任。各责任单位及相关人员要高度重视，迅速作出工作部署，及时开展隐患排查治理，真正形成全面负责的责任体系。要为隐患排查治理工作提供必要的人力、资金和技术装备保障。各单位一定要把工作做深、做细、不留盲区，不留死角。凡因排查工作不认真而疏漏重大安全隐患的，将追究有关人员的责任。
2、突出重点，狠抓工作落实。各单位及相关人员要按照排查治理范围内容要求，结合实际和重点时段特点，突出工作重点，建立重大隐患跟踪治理和逐项整改制度，由安全保卫部负责跟踪整改情况。
3、密切配合，形成合力。对待隐患排查治理工作，各单位要密切配合、
工作联动，形成隐患排查治理的合力。
4、强化宣传，广泛发动。要充分利用广播、宣传栏、公司局域网等媒体，加大对隐患排查治理工作的宣传力度。要通过各种途径教育引导全体职工，深刻认识开展安全生产隐患治理的重要性、必要性和紧迫性，增强做好隐患治理工作的主动性和自觉性，落实主体责任。要充分依靠和发动广大职工参与隐患排查治理工作，建立监督和激励机制，加大员工监督力度。
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