人力资源部6月总结及7、8月份工作计划
6月总结7、8月份工作计划
(1)确定招聘计划及招聘工作方案,开展面试工作,保障我院人才需求(1)确定面试方案,完成面试工作
(2)制定《三全学院薪酬福利管理制度》,在本月完成体系设计。(2)根据《三全学院薪酬福利管理
制度》套改并发放工资及绩效工资
(3)开展全院20__年职位工作分析计划,为全院实施绩效考核制度打好(3)开展绩效考核基础
(4)配合院办完成带薪休假设计工(4)汇总全院各项奖励(长期性)评定办法及标准,并拟出相关报告作
(5)根据各项补贴、奖金标准,及时核定发放各项费用。
(6)启动职工手册汇编工作。(5)完成职工手册汇编工作(6)完成人力资源部双代会分配的
(7)做好新近员工岗前培训安排工作