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企业团干部培训体会感想 篇18

2024-07-17 来源:榕意旅游网

  刚刚闭幕的共青团xx大,鲜明提出了党的对共青团工作的要求,全面阐述了团结带领广大团员青年跟党走,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗的努力方向,大会高屋建瓴、思想深刻,是未来5年指导我们共青团工作的纲领精神。为此,在公司党委的大力支持下,在集团公司团委的积极组织下,7月29日—8月1日在陕西省团校举行了为期4天的“共青团xx大精神”培训班。学习讲话精神,找准团的工作的切入点、结合点,增强青年为实现中国梦奋斗的责任感、使命感。现将我个人学习心得体会总结如下:

  一、要勤于学习,增强团组织生命力。现在的社会是一个多元化的社会,年轻人的思想非常活跃,兴奋点各不相同。如果团干部不能紧跟青年步伐、和青年保持一致,团工作就会成为一潭死水,那就谈不上团结、引领和服务青年了。因此,如何把握青年心理、找到共青团工作的切入点,需要团干部们不断学习、更新知识技能、时刻把握青年脉搏,逐步摸索出一套青年喜爱的工作方法,在这个方面做深、作细,团组织才有旺盛的生命力。

  二、要乐于服务,增强团组织凝聚力。共青团是是党的助手和后备军,团组织的一个重要职责就是要为党积聚青年,把青年的理想、追求、智慧和力量凝聚到做好本职工作中去。团干部不是青年里面的官员,应该是青年可以促膝长谈、交付心事的贴心人、最信任的朋友,在团工作中,要注意贴近青年的思想、学习、工作和生活,关心他们成长中的烦恼、工作中的艰辛、生活中的难处。要在服务青年中引导青年,准确反映青年诉求,代表青年利益,努力把广大青年紧紧团结在党的周围,努力做到让党满意、让青年满意。

  三、要勇于实践,增强团组织战斗力。共青团是党领导的先进青年的组织,青年就要有创新的思想和探索的欲望,团干部要多思考、多尝试,要有“敢为天下先”的锐气和百折不挠的韧性。要允许青年犯错,鼓励青年创新,在开展团活动时要尽量尝试新的方式方法,努力有新的突破,甘于做探路者、敢于做先行者。对了,为党积累实践;错了,折回来再探索。

  四、要灵活多变的工作方式,为企业的生产提供助力。切实找准共青团组织的根本属性、根本任务与企业的根本功能相融合的有效路径,从本质上去看市场经济下的企业共青团的建设,要做好以下六个结合点:

  1、辅助企业人力资源开发。 2、辅助企业增强内在凝聚力。

  3、帮助企业青年员工树立、理解和支持企业发展所必需的思想意识。

  4、帮助青年员工理解和支持企业的管理。

  5、积极为企业员工提供非正式交流的渠道和机制。

  6、通过选拔使用企业专、兼职团干部,为企业培养复合型后备管理人才。

  五、要积极努力,结合企业实际做好团建工作。围绕提出的“力争使团组织覆盖全体青年,使团活动影响全体青年”,结合我公司实际情况,灵活建团,打破传统方式方法,创新工作载体与工作形式,构建党领导下青年群众工作新格局。

  “中国梦”展现了中华民族伟大复兴的光芒前景,中国的和平崛起、社会的长治久安,关键在人,青年任重道远。团干部们要进一步明德、立志,唱响民族复兴的主旋律,聚青春之力,扬梦想之翼,以青春梦托起中国梦。

  共青团后续工作的思考:

  1、在公司党委的领导下,结合公司实际,积极开展公司团建工作。

  2、为新进厂的青年员工做好思想工作,帮助他们树立企业的荣誉感,为企业的“感情留人”做出共青团自己的努力。

  3、积极配合公司工会,丰富企业职工的业余生活。 以上总结有不足的地方,恳请领导批评指正。

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