大连车务段高度重视、精心组织，突出“三学”方式，扎扎实实地开展向高明堂同志学习活动。
广泛深入学。这个段迅速召开了中层以上干部专题会议，党政正职在传达学习的基础上，分别对学习活动提出具体要求，责成党群办制定下发了《关于在全段干部职工中开展向高明堂同志学习活动的通知》，采取中心组学习、“三会一课”、科务会和专题会等多种形式，认真学习高明堂同志的“四种”精神，深刻理解耐得住寂寞的政治品格、耐得住艰苦的实干精神、耐得住清苦的俭朴作风、耐得住诱惑的清廉风范的精神内涵，对照查找差距和不足，用“四种”精神指导工作，迅速把干部职工思想和行动统一到局党委、路局的部署要求上来。
媒体阵地学。他们以段小电视台、段报和微信群等为宣传教育手段，充分利用媒体阵地直观易懂、受众面大的特点，组织段小电视台到车站采访党员干部学习高明堂先进事迹的体会和感言，在段微信群进行宣传。在段报开辟专栏，对三等以上车站上报的学习体会进行择优刊登，让高明堂先进事迹深入大每名干部职工心中，大力形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。同时，把学习高明堂先进事迹延伸到职工层面，采取班组学习的方式，由党支部书记负责组织班组职工学习，对职工的学习情况记录在《思想政治工作记录簿》中。
联系实际学。这个段把学习活动同巩固和拓展“三严三实”专题教育成果结合起来，同做好中央巡视整改工作结合起来，同今年启动开展的“两学一做”学习教育结合起来，同强基础、挤水分、真为本、实为根工作结合起来，同推动全段当前的各项工作结合起来，推动全段安全、服务、稳定等工作持续发展。段科室党支部以召开党员大会为契机，组织党员干部认真学习先进事迹，联系工作实际逐人谈学习体会，大家纷纷表示，要提高思想站位，以高明堂同志为榜样，努力争做“高明堂式”的好党员、好干部，用务实、责任、忠诚，贯彻落实好总公司工作会议、路局“三会”和段职代会精神，全面完成全年奋斗目标，切实把学习高明堂同志的“四种精神”转化为实现“数字连车”目标的内在动力。