工作不干了直接就走了可以索要工资吗?
发布网友
发布时间：2022-04-24 23:57
共4个回答
热心网友
时间：2023-10-15 17:15
1、如果你已经决定不要余下的工资和辞职证明，下班后你直接走人后不来上班是没有什么后果的。
2、如果你依法辞职，是可以依法得到工资的。你想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位递交辞职的通知〔切记：要求用人单位在你的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”上签名〕，不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天，次日就可以向用人单位提出办理辞职的手续，用人单位应该予以办理，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具辞职证明，否则用人单位就是违法。
3、如果你依法辞职，用人单位违法克扣你的工资，严重侵犯你的合法权益的，你有权向当地的劳动保障监察大队进行书面投诉，要求劳动保障监察大队依法处理，或者依法向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服，你还可以提起诉讼，将用人单位告到*。
热心网友
时间：2023-10-15 17:15
工作不干了，直接就走了，是可以索要工资的。但是你应该在没走之前和老板商量，这样是最好的解决办法
热心网友
时间：2023-10-15 17:16
这是不可以的，必须向公司领导打个辞职报告才可以。
热心网友
时间：2023-10-15 17:16
可以，但是肯定你得少了。
